Die nachhaltigste Führungsausbildung mit gelebtem Praxis-Transfer

Was ist Leader 4punkt0


Die Ausbildung Leader 4punkt0 ist dein einmaliges, tiefgreifendes und integrales Ausbildungskonzept, was keine Wünsche einer moderne und effektive Führungskräfte-Entwicklung offen lässt. Über drei mal sechs Monate unterstützen wir dich dabei, deine Führungskompetenz auf ein neues Level zu heben und dein volles Potenzial zu entfalten.  Die effektiven Methoden trainierst du nicht wie üblich im Seminar, sondern dort wo es denn größten Sinn und Nutzen stiftet - in deinem Berufsalltag.

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CANAPÉS STATT SCHWERER KOST

Keine Lust auf schwer verdaubare und graue Theorien? Dann bist du hier genau richtig. Für dich reduzieren wir didaktisch alle Inhalte in Wochen-Kursen so, dass nur das Beste in leicht verdaubaren Einheiten übrig bleibt. Dabei setzt du das Wirkungsvollste in lediglich ein bis drei Stunden pro Woche in der Praxis um. 

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Begleitung ohne Limit

Du möchtest bei der Umsetzung nicht auf dich alleine gestellt sein? Deine Lern-Coachs begleiten dich während der kompletten Ausbildung. Egal, welches Paket du buchst: Du bekommst eine Rückmeldung auf all deine Fragen und Hilfestellungen bei deinen Problemen mit unserer Fragen-Flatrate.

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Veränderung statt Luftschlösser

Du möchtest deine Kommunikation konkret verbessern und hast keine Lust auf wilde Theorien? Neben leicht und universell einsetzbaren Methoden steht Selbst- und Menschenkenntnis im Fokus der Ausbildung. Wer weiß, wie etwas funktioniert, kann es immer und überall einsetzen. 

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Hannes und Matthias verstehen es gekonnt, Inhalte mit Unterhaltung zu vermischen. Ihre Kurse sind voller Informationen und dennoch sehr kurzweilig. Sehr schnell ist klar, dass ihr Wissen nicht nur auf Theorie beruht, sondern sie aus vielfältigen Bereichen Praxiswissen mitbringen – davon halten sie nichts zurück. Mir hat es jederzeit große Freude bereitet, als Teilnehmer dabei zu sein.


Jürgen Zecha Head of IT

Was du in dieser Ausbildung lernen wirst...


Die Arbeitswelt 4.0 braucht dich als Leader 4punkt0. In dieser teifgründigen und innovativen Ausbildung wächst du über 18 Monate zu diesen heran. Als Leader 4punkt0 kannst du:.

  • mit Kunden und Mitarbeiter zweckorientiert kommunizieren,
  • Mitarbeiter individuell, zielführend und empathisch führen,
  • Aufgaben ressourcenschonend delegieren,
  • Mitarbeiter strategisch weiterentwickeln und an dein Unternehmen binden,
  • dich selbst und deinen Arbeitsalltag gut organisieren,
  • unternehmerisch denken und agieren,
  • Beziehungsebenen zu Stakeholdern aufbauen und pflegen,
  • Unternehmensressourcen zielführend und achtsam einsetzen und
  • dein eigene Fühlen, Denken und Handeln reflektieren und optimieren.

Die drei Blöcke im Überblick


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Basic Leadership

Die ersten sechs Monate der Ausbildung legen dein Fundament zum Leader 4punkt0. Dabei lernst du dich selbst und deine Mitarbeiter neu bzw. anders kennen, entwickelst neue kommunikativen Fähigkeiten, erlernst relevantes Grundlagenwissen und setzt dich mit deiner Rolle als Führungskraft auseinander.

  • Gesprächsführung
  • Konflikt-Management
  • Führungsrolle
  • Selbstmanagement und Fokussierung
  • Selbst- und Menschenkenntnis 
  • Individuelle Motiv-Analyse
  • Und vieles mehr

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Advanced Leadership

Im zweiten Modul steht dein Umgang mit deinen Mitarbeitern im Fokus. Du lernst, emotional auf die Bedürfnisse deiner Mitarbeiter einzugehen, führst diese zielsicher durch Mitarbeitergespräche, festigst deine kommunikativen Fähigkeiten und bewegst dich sattelfest in verschiedenen Systemen, Netzwerken und Gruppendynamiken.

  • Fortgeschrittene Gesprächsführung
  • Mitarbeiter-Gespräche
  • Fortgeschrittene Delegationstechniken
  • Meeting-Management
  • Strategisches Management
  • Systemisches Denken und Handeln
  • Und vieles mehr

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Master Leadership

Das abschließende Modul dient der Vernetzung und Optimierung des bisher Erlernten. Du lernst fortgeschrittene Techniken und Methoden, meisterst besonders schwierige Gespräche, verknüpfst alles bisherige Wissen und wendest diese im unternehmerischen Sinne an und festigst deine Rolle als Führungskraft.

  • Strategische Gesprächsführung
  • Mitarbeiter-Entwicklung
  • Gehaltsgespräche
  • Entscheidungsfindung
  • Corporate Social Responsibility
  • Bewerbungsgespräche
  • Und vieles mehr

Kurs-Aufbau


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Ich kann den Leader 4punkt0 zu 100% empfehlen. Ich kann die Einheiten selbst terminieren, wie es mir passt. Ich liebe es, die Videos zu schauen und anschließend die Texte darunter zu überfliegen. Sympathische und erstklassige Unterstützung beim Transfer in die Praxis. Ich fühle mich hier richtig gut aufgehoben und merke, dass es bei mir vorangeht.


Philip Jung Leiter Marketing, KWS SAAT SE

Deine Ausbildung in Zahlen


Über 450
Videos
Über 400
Audio-Files
Über 900
Transferfragen
Über 200
Lern-Commitments
47
Online Kurse
75
Wochen-Kurse
15
Web-Meetings
18
Monate Flatrate für Fragen
99%
Zufriedenheit
93%
Praxis-Relevanz der Inhalte
100%
Lernerfolg
100%
Einsatz für dich!

Die beiden Master-Trainer


Matthias Clesle ist ein Kind der Weiterbildungsbranche und freiberuflich schon seit über 15 Jahren erfolgreich am Markt aktiv. Seine Faszination für Veränderung und Wachstum führte ihn schon parallel zu seinen Studiengängen der Wirtschaftspädagogik , Psychologie und Kommunikation in verschiedene Dozentenstellten an der Uni Hohenheim und den Hochschulen Heilbronn und Offenburg.


Praktische Erfahrung in der Wirtschaft sammelte er über drei Jahre als Leiter Organisations- und Personalentwicklung bei einem Hidden Champion​.


Der Praxis-Transfer ist dabei immer sein höchstes Ziel.. Dafür entwickelte und optimierte er im Laufe der Jahre innovative Methoden. Dieses Wissen vermittelt er heute als Speaker, Trainer und Interim-Manager.

Hannes Goth ist Vorstand und Mitgründer der Polymundo AG, eine international tätige Firma, die sich auf werteorientierte Unternehmensführung spezialisiert hat. In dieser Funktion begleitet, coacht und trainiert er (Top-) Führungskräfte von KMUs und internationalen Konzernen. Sein Kerngebiet ist die moderne Führung / Leadership 4.0 mit all ihren Herausforderungen.


Als Dozent vermittelt er die Themen: Moderne Führung, Strategisches Management, Interkulturelle Kompetenzen und Coaching an Studierende.


Vor seinen derzeitigen Tätigkeiten hat Hannes Goth mehrjährige Führungs- & Projekterfahrung als Interim-Manager bei KMUs sowie im Vertrieb und Personalwesen im internationalen Einzelhandel gesammelt. Während dieser Zeit war er in den USA, Frankreich sowie in Deutschland tätig.

Deine Investition für die gesamte Ausbildung


Gold

Basis Ausbildung mit allen Vorteilen

9.900,- €

  • 18-monatige Ausbildung
  • 47 Online-Kurse (7.003,- €) 
  • 75 Wochen-Kurse (7.525,- €)
  • 15 Web-Meetings (735,- €)
  • Frage-Flatrate (480,-€)

Einzelwert von 15.743,- €

Enterprise

Spezielle Konditionen für Unternehmen

Preis auf Anfrage

  • Zusätzliche Online-Module
  • Attraktive Rabatte
  • Vielfältige Erweiterungen
  • Individuelles CI
  • Integration in bestehende LMS-Systeme

Einzeln buchen


Basic Leadership

Gold

Basis Ausbildung mit allen Vorteilen

3.900,- €

  • 6-monatige Ausbildung
  • 18 Online-Kurse (2.682,- €) 
  • 25 Wochen-Kurse (2.475,- €)
  • 5 Webinare (245,- €)
  • Frage-Flatrate (120,-€)

Einzelwert von 5.522,- €

Enterprise

Spezielle Konditionen für Unternehmen

Preis auf Anfrage

  • Zusätzliche Online-Module
  • Attraktive Rabatte
  • Vielfältige Erweiterungen
  • Individuelles CI
  • Integration in bestehende LMS-Systeme

Advanced Leadership

Gold

Basis Ausbildung mit allen Vorteilen

3.900,- €

  • 6-monatige Ausbildung
  • 17 Online-Kurse (2.533,- €) 
  • 25 Wochen-Kurse (2.475,- €)
  • 5 Webinare (245,- €)
  • Frage-Flatrate (120,-€)

Einzelwert von 5.373,- €

Enterprise

Spezielle Konditionen für Unternehmen

Preis auf Anfrage

  • Zusätzliche Online-Module
  • Attraktive Rabatte
  • Vielfältige Erweiterungen
  • Individuelles CI
  • Integration in bestehende LMS-Systeme

Master Leadership

Gold

Basis Ausbildung mit allen Vorteilen

3.900,- €

  • 6-monatige Ausbildung
  • 12 Online-Kurse (1.788,- €) 
  • 25 Wochen-Kurse (2.725,- €)
  • 5 Webinare (245,- €)
  • Frage-Flatrate (120,-€)

Einzelwert von 4.878,- €

Enterprise

Spezielle Konditionen für Unternehmen

Preis auf Anfrage

  • Zusätzliche Online-Module
  • Attraktive Rabatte
  • Vielfältige Erweiterungen
  • Individuelles CI
  • Integration in bestehende LMS-Systeme

FAQ


Kann ich jederzeit die Ausbildung beginnen?

Die Ausbildung startet exklusiv nur dreimal jährlich in geschlossenen Gruppen, um eine einmalige Lern-Erfahrung mit anderen Kursteilnehmern zu schaffen. Die aktuellen Termine findest du hier

Welche Online-Kurse sind inkludiert?

Basic Leadership

  • (De-)Motivation von Mitarbeitern
  • Arbeitsrecht
  • Bedürfnisse
  • Delegation I
  • Eigene Erwartungen, Kompetenzen & ZieleEigenmotivation
  • Feedback I
  • Fragetechniken I
  • Führungsmodelle
  • Grundsätzliche Gesprächsstruktur
  • Kommunikationsmodelle
  • Konflikt-Management I
  • Konstruktivismus (Selbst- und Menschenkenntnis)
  • Mitarbeiter-Bindung
  • Motiv-Profiling
  • Prozess-Management
  • Richtiges Zuhören
  • Selbstmanagement und Fokussierung

Advanced Leadership

  • Bedürfnisse der Mitarbeiter
  • Delegation II
  • Empathie-Fähigkeit
  • Fragetechniken II
  • Gruppen-Dynamik
  • Kritik-Gespräche
  • Meeting-Management
  • Mitarbeiter-Gespräche
  • Motiv-orientierte Kommunikation
  • Netzwerkpflege
  • Strategisches Management
  • Systemisches Denken und Handeln
  • Umgang mit Veränderungen

Master Leadership

  • Bewerbungsgespräche
  • Corporate Social Responsibility (CSR)
  • Effizienter Einsatz von Unternehmensressourcen
  • Entscheidungsfindung
  • Feedback II
  • Fragetechniken III
  • Gehaltsgespräche
  • Konflikt-Management II
  • Kundenorientierung und Service Gedanken
  • Markt- und Branchen-Verständnis
  • Mitarbeiter-Entwicklung
  • Zielsetzungsgespräche II

Was geschieht, wenn ich an Web-Meetings nicht teilnehmen kann?

Alle Webinare werden aufgezeichnet und dir im Nachgang zu Verfügung gestellt, sodass du auf jeden Fall nichts verpasst. 

Wie lange dauert die Ausbildung?

Die Ausbildung ist in drei Blöcke á 6 Monate unterteilt. Je nach Teilnehmer-Wunsch liegen zwischen den Blöcken unterschiedlich lange Unterbrechungen. Die meisten Führungskräfte absolvieren die Ausbildung innerhalb von ca. 2 Jahren. 

Wie viel Zeit sollte ich mir zum Lernen pro Woche einplanen?

Je nach individuellem Lerntempo und Lernengagement, solltest du dir pro Woche eine bis drei Stunden für die Ausbildung Leader 4punkt0 einplanen. 

Welche Trainings kann ich mir im PLATIN-Programm aussuchen?

Die Aktuelle Auswahl an Trainings findest du hier

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Copyright 2020, Leader 4punkt0 

ein Projekt von Matthias Clesle und der Polymundo AG

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